Author: Safar Septyadi

Ada sebuah miskonsepsi yang sering muncul di dunia manajemen: “Seorang manajer harus lebih jago dari bawahannya.” Pernyataan ini cukup umum terdengar, dan banyak yang masih meyakininya sebagai kebenaran mutlak. Namun, apakah benar bahwa seorang manajer harus selalu lebih unggul secara teknis dibandingkan tim yang dipimpinnya? Banyak pengalaman dari berbagai individu menunjukkan bahwa ini bukanlah sebuah keharusan. Dalam banyak kasus, seorang manajer tidak selalu lebih ahli secara teknis daripada bawahannya. Ada beberapa alasan penting mengapa pemikiran seperti ini perlu diluruskan. Peran Manajer Bukan Sekadar Menyelesaikan Masalah Teknis Pertama-tama, penting untuk memahami bahwa tugas utama seorang manajer bukanlah untuk menyelesaikan masalah teknis…

Jika kamu adalah lulusan IT atau sedang mempertimbangkan jurusan ini, mungkin kamu bertanya-tanya, “Setelah lulus, kerja apa ya?” Dunia IT memang sangat luas dan menawarkan banyak peluang karir yang menarik dan menjanjikan. Di artikel ini, kita akan membahas 10 jenis pekerjaan yang bisa kamu tekuni sebagai lulusan IT. 1. Developer Developer adalah salah satu karir paling populer dan banyak dicari di dunia IT. Sebagai developer, kamu bisa memilih untuk menjadi front-end, back-end, atau full-stack developer. Tugas utamanya adalah menulis kode untuk membuat aplikasi atau situs web yang fungsional dan menarik. Jika kamu suka ngoding dan ingin terus belajar bahasa pemrograman…

Di tengah perkembangan teknologi dan gaya hidup yang terus berubah, pekerjaan part time semakin diminati oleh berbagai kalangan. Bukan hanya pelajar dan mahasiswa, tetapi juga para profesional yang ingin mencari tambahan penghasilan atau sekadar mengisi waktu luang dengan hal yang produktif. Berikut adalah 5 jenis kerja part time yang paling dicari di tahun 2024. 1. Freelance Content Creator Content creator freelance menjadi salah satu pekerjaan part time yang paling diminati di era digital ini. Dengan semakin berkembangnya media sosial dan kebutuhan perusahaan untuk memperkuat kehadiran mereka di dunia maya, permintaan untuk content creator terus meningkat. Pekerjaan ini mencakup berbagai bidang,…

Sebagai seorang karyawan, mungkin kamu sering fokus pada tanggung jawab harian tanpa terlalu memikirkan kondisi keseluruhan perusahaan. Namun, tahukah kamu bahwa mengetahui kondisi perusahaan tempat kamu bekerja bisa sangat bermanfaat? Informasi tentang kondisi perusahaan tidak hanya relevan bagi manajemen, tetapi juga penting bagi semua karyawan, dari level staf hingga eksekutif. Mengapa Karyawan Perlu Tahu Kondisi Perusahaan? Mengetahui kondisi perusahaan memiliki berbagai manfaat yang dapat mempengaruhi kinerja, kepuasan kerja, dan stabilitas karier. Berikut beberapa alasan mengapa karyawan perlu mengetahui kondisi perusahaan: Transparansi Perusahaan: Kunci Kepuasan Karyawan Transparansi adalah kunci dalam hubungan antara perusahaan dan karyawan. Ketika perusahaan terbuka mengenai kondisi mereka,…

Blogging telah menjadi salah satu cara populer untuk berbagi informasi, pengalaman, dan pandangan dengan dunia. Namun, selain sebagai sarana berbagi, blog juga bisa menjadi sumber penghasilan. Banyak blogger mungkin berpikir bahwa pendapatan utama dari blog hanya berasal dari iklan. Meskipun iklan memang merupakan salah satu sumber pendapatan yang signifikan, ada banyak cara lain bagi blogger untuk menghasilkan uang, terutama jika blog kamu memiliki konten yang berkualitas dan audiens yang setia. Menjual Backlink dan Post Artikel Salah satu cara paling efektif untuk menghasilkan uang dari blog selain dari iklan adalah dengan menjual backlink atau post artikel. Backlink adalah tautan yang mengarah…

Dalam dunia kerja, tidak jarang terjadi situasi di mana karyawan merasa dipaksa untuk mengundurkan diri dari pekerjaannya oleh perusahaan. Hal ini menjadi permasalahan yang cukup serius, karena ini adalah trik yang dilakukan perusahaan agar tidak memberikan hak pesangon atau kompensasi untuk karyawannya. Penting bagi setiap karyawan untuk memahami hak-haknya agar tidak dirugikan dalam situasi seperti ini. Pentingnya Memahami Perjanjian Kerja Sebelum menandatangani perjanjian kerja, baik itu Perjanjian Kerja Waktu Tertentu (PKWT) maupun Perjanjian Kerja Waktu Tidak Tertentu (PKWTT), calon karyawan harus benar-benar memahami isi dari perjanjian tersebut. Perjanjian ini bukan hanya sekadar formalitas, tetapi merupakan dokumen yang mengatur hak dan…

Dalam proses seleksi kerja, pertanyaan “Mengapa kamu mau melamar pekerjaan ini?” seringkali muncul sebagai salah satu yang paling penting. Pertanyaan ini bukan hanya soal keinginanmu untuk mendapatkan pekerjaan, tetapi juga tentang seberapa baik kamu memahami perusahaan dan bagaimana kamu bisa menjadi aset bagi mereka. Jawaban yang tepat bisa memberikan kesan positif yang kuat kepada HRD dan meningkatkan peluangmu untuk diterima. Mengapa Pertanyaan Ini Penting? HRD menanyakan pertanyaan ini bukan tanpa alasan. Mereka ingin mengetahui: Contoh Jawaban yang Tepat Agar jawabanmu bisa memberikan kesan yang baik, berikut ini adalah contoh jawaban yang bisa kamu gunakan: Contoh Jawaban:“Saya merasa visi misi perusahaan…

Saat menghadapi wawancara kerja, baik oleh HR maupun user, ada kalanya kita mendadak merasa bingung dan tidak bisa menjawab pertanyaan yang diajukan. Situasi ini wajar terjadi dan bisa dialami oleh siapa saja. Jika kamu pernah mengalaminya, jangan khawatir, karena tidak ada yang sempurna. Tidak ada kandidat yang bisa menjawab semua pertanyaan dengan tepat 100%. Berikut ini beberapa tips untuk menyiasati situasi tersebut agar kamu tetap tenang dan percaya diri selama wawancara. 1. Mengatasi Blank Saat Mengetahui Jawabannya Terkadang, meskipun kamu tahu jawaban dari pertanyaan yang diajukan, karena gugup atau tegang, semua informasi yang sudah kamu hafal mendadak hilang dari ingatan.…

Di zaman yang serba digital ini, surat lamaran kerja yang ditulis tangan sudah menjadi hal yang jarang ditemukan. Kebanyakan perusahaan dan pencari kerja lebih memilih menggunakan surat lamaran kerja digital yang lebih praktis dan efisien. Namun, terkadang ada kalanya beberapa perusahaan atau lowongan kerja tertentu masih menginginkan surat lamaran kerja tulis tangan. Hal ini sering dianggap lebih personal dan menunjukkan kesungguhan dari pencari kerja. Menulis surat lamaran kerja dengan tangan memang memerlukan kesabaran dan ketelitian yang tinggi. Bagi sebagian orang, ini bisa menjadi tantangan tersendiri. Tetapi, jangan khawatir! Di era teknologi yang canggih ini, ada solusi praktis yang bisa kamu…

Pertanyaan “Mengapa saat ini mencari kerja susah” sering sekali terlintas dalam benak para pencari kerja, terutama bagi mereka yang baru lulus SMA, mahasiswa yang sudah wisuda, maupun yang masih mengerjakan skripsi. Seiring dengan berjalannya waktu, entah mengapa mencari pekerjaan terasa semakin sulit. Ketersediaan lapangan kerja yang semakin tidak memadai membuat pencari kerja harus mati-matian mencari demi bisa menemukan pekerjaan yang sesuai. Belum lagi persaingan kerja yang tidak mungkin bisa dihindari. Menemukan pekerjaan yang cocok dan sesuai potensi yang dimiliki memang tidak mudah. Bahkan seringkali orang mendapatkan pekerjaan yang tidak sesuai dengan jurusan saat kuliah atau tidak sesuai dengan keahlian. Sudah…